近日，中国文化管理协会企业文化管理专业委员会在云南曲靖组织*建创新实践对标学习活动，并在活动中隆重发布《中国企业文化发展“十四五”规划纲要》。三峡设备物资公司作为联合编制单位受邀参加，公司*群工作部主任赵蕊作为编制专家委员会成员出席。
《中国企业文化发展“十四五”规划纲要》是中企文委助力文化强国申报立项的重要课题，也是一项填补空白的重要理论研究成果。中国文化管理协会副主席、企业文化管理专业委员会会长解云天在发布会上介绍了课题立项背景和《企业文化发展规划纲要》结构内容。
年12月16日，《企业文化发展规划纲要》编制工程正式启动，40余家中央企业及部分地方国资委所属企业共同参与编制。编制专家组连续召开三次研讨会，确定采用线上调研为主、线上与线下调研相结合的工作方式，广泛征求多方意见和建议。经过半年多的努力，收回余家企业反馈的近份调研问卷，并五易其稿，圆满完成《企业文化发展规划纲要》编制任务，为加强“十四五”时期全国企业文化建设提供必要的目标导向支撑。
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